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교통사고 합의 거부 시 소송 절차 방법 보험사가 제시한 합의금이 터무니없이 낮거나, 상대방이 아예 연락을 끊고 합의를 거부할 때 막막함을 느끼셨을 겁니다. 하지만 합의가 결렬됐다고 권리까지 사라지는 건 아닙니다. 교통사고 합의 거부 시 민사소송을 통해 치료비·위자료·휴업손해 등 정당한 보상을 법원에 청구할 수 있습니다. 절차를 미리 이해하면 불필요한 시간 낭비 없이 유리한 결과를 끌어낼 수 있습니다. 합의 거부 시 청구 항목3년손해배상 청구 소멸시효3,000만원소액사건 심판 기준5개월1심 법정 선고 기한교통사고 피해자가 법원에 청구할 수 있는 손해 항목은 크게 세 가지입니다. 치료비·향후 치료비 등 적극적 손해, 휴업손해 등 소극적 손해, 그리고 정신적 고통에 대한 위자료입니다. 손해배상 청구권의 소멸시효는 사고 발생일로부터 3년이므로, 합의.. 2026. 4. 6.
폭행 쌍방 합의 거절 시 결과 확인 쌍방폭행 사건에서 상대방이 합의를 거절한다면 어떤 결과가 기다리고 있을까요. 감정이 격해진 상황에서 합의를 거부하는 경우가 많지만, 그 이후에 어떤 법적 절차가 진행되는지 미리 파악해 두는 것이 매우 중요합니다. 쌍방폭행이란 무엇인가쌍방폭행이란 법전에 명시된 용어는 아니지만, 폭행 사건의 양 당사자가 서로 상대방이 자신을 폭행했다고 주장하며 고소한 상황을 뜻합니다. 즉, 두 사람 모두 피의자이자 피해자가 되는 구조입니다. 형법 제260조는 사람의 신체에 유형력을 행사한 자에 대해 처벌 규정을 두고 있습니다. 단순히 밀거나 팔을 잡아당기는 행위도 폭행죄가 성립할 수 있어, 쌍방폭행 상황은 생각보다 흔하게 발생합니다. 2년단순폭행 최대 징역500만원단순폭행 최대 벌금5년특수폭행 최대 징역반의사불벌죄 핵심 개.. 2026. 4. 6.
스토킹 처벌법 신고 후 접근금지 신청법 확인하기 스토킹 피해를 신고했는데 가해자가 여전히 주변을 맴돌거나 연락을 끊지 않아 공포에 떨고 있다면, 지금 당장 접근금지 신청을 해야 합니다. 신고 한 번으로 모든 게 해결되지 않는 것이 현실이지만, 법이 정해둔 보호 절차를 순서대로 밟으면 가해자를 법적으로 격리할 수 있습니다. 2026년 3월 31일 국회 본회의에서 스토킹처벌법 개정안이 통과되면서, 피해자가 경찰이나 검찰을 거치지 않고 법원에 직접 접근금지 보호명령을 신청할 수 있는 제도가 도입됐습니다. 절차를 정확히 알면 더 빠르게, 더 강력하게 나를 지킬 수 있습니다.스토킹 해당 행위스토킹처벌법은 상대방의 의사에 반해 지속적·반복적으로 접근하거나 연락해 불안감 또는 공포심을 일으키는 행위를 스토킹범죄로 규정합니다. 단 한 번이 아닌 '지속성'과 '반복성.. 2026. 4. 1.
사기죄 고소 증거 없을 때 대처 방법 확인하기 분명히 사기를 당했는데 녹취도 없고 계약서도 없어서 어디서부터 시작해야 할지 막막하신가요? 증거가 부족하다는 이유만으로 포기하기에는 억울함이 너무 크실 것입니다. 사기죄 고소는 반드시 완벽한 증거를 갖춰야만 접수되는 것이 아닙니다. 정황증거와 대처 순서를 제대로 알면 증거가 부족한 상황에서도 충분히 수사를 이끌어낼 수 있습니다. 사기죄 성립 기준 먼저 확인고소를 준비하기 전에 내 피해가 형사상 사기죄에 해당하는지 먼저 확인해야 합니다. 형법 제347조(2025년 12월 23일 개정)에 따라 사기죄는 20년 이하의 징역 또는 5천만 원 이하의 벌금으로 법정형이 상향되었습니다. 사기죄가 성립하려면 단순히 돈을 받지 못한 것만으로는 부족합니다. 상대방이 처음부터 속일 의도를 가지고 있었다는 점, 즉 기망의 고.. 2026. 3. 31.
명예훼손 인터넷 댓글 고소 방법 2026 확인하기 내 이름을 거론한 악성 댓글 하나가 직장과 일상을 뒤흔드는 경험, 생각보다 훨씬 많은 분들이 겪고 있습니다. 익명이라는 방패 뒤에 숨은 가해자를 그냥 두기에는 피해가 너무 크고, 인터넷 명예훼손 댓글 고소는 2026년 현재 절차만 알면 충분히 혼자도 진행할 수 있습니다. 법적 정의 확인인터넷 명예훼손은 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」(정보통신망법) 제70조가 적용되는 범죄입니다. 비방할 목적으로 정보통신망을 통해 공공연하게 사실 또는 거짓의 사실을 드러내어 타인의 명예를 훼손한 경우 처벌 대상이 됩니다. 이 법은 2026년 7월 7일 개정 시행을 앞두고 있어 관련 규정이 더욱 강화될 예정입니다. 댓글·게시글·카카오톡 단체방 발언 모두 처벌 대상에 포함됩니다. 7년허위사실 적시 최대 징.. 2026. 3. 31.
근로계약서 미작성 벌금 신고 방법 확인하기 2026 계약서 한 장 안 쓴 게 이렇게 큰 문제가 될 줄 몰랐다는 분들이 정말 많습니다. 사업주 입장에서는 귀찮아서, 근로자 입장에서는 먼저 요구하기 어려워서 미루다 보면 어느새 수개월이 지납니다. 근로계약서를 작성하지 않으면 사업주는 최대 500만 원의 벌금 또는 과태료 처분을 받을 수 있습니다. 근로자는 처벌 규정이 없으므로 불이익 없이 신고할 수 있으며, 고용노동부 온라인 신고로 간편하게 접수됩니다.법적 의무 기준500만 원정규직 미작성 시 최대 벌금500만 원기간제·알바 미작성 시 최대 과태료1일계약서 작성 의무 발생 기준근로계약서 작성 의무는 근로기준법 제17조에 명시되어 있습니다. 사용자는 근로계약을 체결할 때 임금, 소정근로시간, 휴일, 연차 유급휴가 등 주요 근로조건을 서면으로 명시하고 근로자에게.. 2026. 3. 31.